|
|
| Автор |
Сообщение |
dan_mail
Зарегистрирован: 21.01.2008
Сообщения: 9
|
 Добавлено: Сб Мар 14, 2009 8:32 pm |
  |
|
Ну что я вам скажу, поработал я у них.
Есть что рассказать  тем кто заинтересовался этой компанией
Работал я в Innoware консультантом (система NAV). Кризис почти добил их... Все их проекты закрылись осталось только обслуживание старых клиентов. Да и те не платят.
Большинство толковых специалистов-консультантов уволились. Остались практически одни "студенты" и те которым некуда идти в силу невысокого проф уровня в предметной области.
ДЛЯ ТЕХ КТО СОБИРАЕТСЯ ТУДА РАБОТАТЬ СОВЕТ - НЕ СТОИТ, ОНИ НЕ ВЫПОЛНЯЮТ СВОИХ ФИНАНСОВЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ!!! КИДАЮТ......
А теперь по сути. Что собой представляет компания вкратце.
Они в основном ищут дешевую раб силу в регионах (около 80% сотрудников). (на заметку: в докризисное время киевские консультанты по NAV в конкурирующих компаниях зарабатывали 2,5-3 тыс. дол/мес. а компания Innoware предлагала иногородним специалистам 1,2 – 1,8 тыс. дол./мес при одинаковой квалификации и загруженности).
Работают посредственно (халтурят ) ничего сверх особенного и сверх профессионального нет. КАК И БОЛЬШИНСТВО «КОНСАЛТЕРОВ», ПЛЮЮТ НА КЛИЕНТОВ И СЧИТАЮТ ИХ ЛОХАМИ .
Много денег (очень много) тратится на PR - раскручивают такой себе имидж лидера рынка и успешной компании (блеф). Работают только с торговлей (по крайней мере те проекты что я видел, а видел я достаточно ).
Платят (в докризисное время ) твердый оклад + бонусы. Бонусы можно (если заслужишь ) получать только после прохождения испытательного срока ( 4 мес! мин.). Карьерных перспектив – 0. Техническая оснащенность – 3 бала ( по 5-ной шкале). Среди консультантов по предметным областям (финансы, пейрол, логистика) только около 20% знают свою предметную область на достаточно высоком уровне – все остальные это «переученные» на финансистов и логистов программисты .
Если все-таки собираетесь туда работать……
Какую зарплату как консультант вы могли бы спокойно просить В ДОКРИЗИСНОЕ ВРЕМЯ?
Если у вас не меньше 3-4 лет опыта в предметной области (учет, финансы, логистика и т.д.)
Если вы работали в крупных, известных компаниях (если в иностранных – это +)
Если вы работали на должностях руководителя или заместителя руководителя подразделения.
Если вы имеете опыт (не меньше 1,5-2 года) пользователя ERP систем (NAV или AX или SAP или SUN)
Если ваш английский хотя бы при-интермидиет.
ЭТО - 2000 дол./мес.
+ Если вы имеете опыт работы в консалтинге не меньше 1,5 года
ЭТО - 2500 дол/мес.
+ Если вы имеете опыт работы в консалтинге с NAV или AX не меньше 1 года
ЭТО – 3000 дол./мес.
Сейчас не знаю…. Кризис на дворе Но прикинуть можно. По моим данным зарплаты в консалтинге упали в 2 раза. Так что считайте сами.
Но не надейтесь на своевременную и полную выплату зарплаты….. |
|
RobertRishko
Зарегистрирован: 15.08.2008
Сообщения: 5
|
| Добавлено: Вс Мар 15, 2009 7:17 pm |
|
|
Уважаемый, никогда не работал в Innoware, но считаю недопустимым выносить сор из избы.
Дальше, скажите мне, пожалуйста, "...в докризисное время киевские консультанты по NAV в конкурирующих компаниях зарабатывали 2,5-3 тыс. дол/мес..." - это какие компании?
Исп. Срок мин 4 месяца? Гонево, т.к. это прямое нарушение КЗоТ. |
|
dan_mail
Зарегистрирован: 21.01.2008
Сообщения: 9
|
| Добавлено: Пн Мар 16, 2009 7:34 am |
|
|
| RobertRishko писал(а): | | Уважаемый, никогда не работал в Innoware, но считаю недопустимым выносить сор из избы. |
Считай дальше Но я уверен что моя инфа будет полезна тем кто хочет на них и с ними работать. Они должны мне - 4200 дол. США. поэтому я считаю очень важным предупредить других потенциальных "кредиторов" После того как они меня кинули на деньги у меня нет по отношению к ним никаких обязательств конфиденциальности.
| RobertRishko писал(а): | | Дальше, скажите мне, пожалуйста, "...в докризисное время киевские консультанты по NAV в конкурирующих компаниях зарабатывали 2,5-3 тыс. дол/мес..." - это какие компании? |
Если хочеш знать эту информацию - спроси уважительно. Возможно и отвечу.
| RobertRishko писал(а): | | Исп. Срок мин 4 месяца? Гонево, т.к. это прямое нарушение КЗоТ. |
Специалисту по КЗоТ отвечаю - моя официальная з/п была 800 грн., а реально я получал чуть-чуть больше... Вот тебе и КЗоТ и закон об оплате труда
В джоб-офере (о котором в КЗоТе ни слова) мне выставили испытательный срок 4 мес. и еще кучу жестких условий прохождения испытательного срока... То есть проработать 4 мес. это еще не означает пройти исп. срок... |
|
RobertRishko
Зарегистрирован: 15.08.2008
Сообщения: 5
|
| Добавлено: Пн Мар 16, 2009 8:06 am |
|
|
| Цитата: | | Если хочеш знать эту информацию - спроси уважительно. Возможно и отвечу. |
По-моему я спросил достаточно уважительно
| Цитата: | Специалисту по КЗоТ отвечаю - моя официальная з/п была 800 грн., а реально я получал чуть-чуть больше... Вот тебе и КЗоТ и закон об оплате труда
В джоб-офере (о котором в КЗоТе ни слова) мне выставили испытательный срок 4 мес. и еще кучу жестких условий прохождения испытательного срока... То есть проработать 4 мес. это еще не означает пройти исп. срок... |
Извините, но если Вас таким образом принимали на работу, то это говорит только об одном, Вы не сумели себя продать.... Когда-то меня приглашили в Innoware, и при общении с учредителями, надеюсь не надо напоминать, кто это, все было оговорено предельно ясно. Меня на тот момент не устроил единственный момент - командировки. |
|
dan_mail
Зарегистрирован: 21.01.2008
Сообщения: 9
|
| Добавлено: Пн Мар 16, 2009 10:01 am |
|
|
| RobertRishko писал(а): | | Когда-то меня приглашили в Innoware, и при общении с учредителями, надеюсь не надо напоминать, кто это, все было оговорено предельно ясно. |
С учредителем если быть точнее И напомни пожалуйста кто это... Это чтобы я знал насколько ты знаешь о чем говоришь и не терял время зря на ответы...
| RobertRishko писал(а): | | Меня на тот момент не устроил единственный момент - командировки. |
Значит ты просто не хотел работать
Меня оговоренные условия вполне устраивали, вот только "оговоренные" и "выполненные" - это разные вещи
Я никого не хочу нивчем убеждать или переубеждать. Я лишь даю информацию как человек узнавший компанию изнутри, а не как «отказавшийся приглашенный» |
|
RobertRishko
Зарегистрирован: 15.08.2008
Сообщения: 5
|
| Добавлено: Пн Мар 16, 2009 10:46 am |
|
|
| Цитата: | RobertRishko писал(а):
Меня на тот момент не устроил единственный момент - командировки.
Значит ты просто не хотел работать |
Если я отказал, то значит у меня были на это причины. И Вы ну никак не можете знать, хотел я работать или не хотел.
Но я по прежнему счиатю, что нельзя выносить сор из избы. На все услышание. |
|
dan_mail
Зарегистрирован: 21.01.2008
Сообщения: 9
|
| Добавлено: Пн Мар 16, 2009 11:02 am |
|
|
| RobertRishko писал(а): | | Но я по прежнему счиатю, что нельзя выносить сор из избы. На все услышание. |
Как раз так и надо. Только публичное обсуждение таких ситуаций:
А) поможет новичкам трезво взглянуть на предложения Innoware и правильно выбрать стратегию сотрудничества с ними или отказаться....
Б) "простимулирует" Innoware ревностно выполнять свои обязательства перед нанятыми специалистами и перед клиентами. |
|
Svet
Зарегистрирован: 24.01.2007
Сообщения: 122
|
| Добавлено: Вт Мар 17, 2009 9:45 am |
|
|
Согласна с RobertRishko, ОЧЕНЬ некрасиво! Тем более, когда нет возможности услышать другую сторону. Да, может вы и пострадавший, но таких сейчас много, К СОЖАЛЕНИЮ, такова ситуация.
У меня, например, масса примеров перед глазами, когда сотрудник оказывался вором и думал, чо это никто не заметит, а когда все вскрывалось, он спешно покидал компанию, НО при этом рассчитывал еще и выплату ему задолженности по зарплате!!! Во как! Так что мы не знаем всей ситуации и не надо пытаться во чтобы то ни стало кому-то насолить.
_________________
Svetlana |
|
dan_mail
Зарегистрирован: 21.01.2008
Сообщения: 9
|
| Добавлено: Вт Мар 17, 2009 10:05 am |
|
|
| Svet писал(а): | | Так что мы не знаем всей ситуации и не надо пытаться во чтобы то ни стало кому-то насолить. |
ну что за глупости. Если я бы хотел "насолить" я осветил бы более пикантные подробности и детали....
Если вы работаете в этом бизнесе - то очень хорошо понимаете о чем я(я надеюсь ).
Да мне плевать на Innoware. Я уже простил им "кидок" .
Еще раз повторюсь. Моя цель не им насолить, а открыть потенциальным сотрудникам Innoware информацию, которая поможет им принять решение о целесообразности (и финансовых условиях) сотрудничества с Innoware.
| Svet писал(а): | | Согласна с RobertRishko, ОЧЕНЬ некрасиво! Тем более, когда нет возможности услышать другую сторону. |
По моему форум не закрытый
И я знаю что представители Innoware здесь регулярно (поэтому я здесь и написал )
| Svet писал(а): | | Да, может вы и пострадавший, но таких сейчас много, К СОЖАЛЕНИЮ, такова ситуация. |
гениальное замечание.... |
|
dan_mail
Зарегистрирован: 21.01.2008
Сообщения: 9
|
| Добавлено: Ср Мар 18, 2009 4:02 pm |
|
|
| Цитата: | | Соте - пример нечистоплотного поведения на рынке |
Даааааа.... пробил запрос на Google о Соте
Впечатляет
| Svet писал(а): | | У меня, например, масса примеров перед глазами |
теперь понимаю почему |
|
qwz71
Зарегистрирован: 17.04.2009
Сообщения: 4
|
| Добавлено: Пт Апр 17, 2009 11:40 am |
|
|
| Господин den_mail, поделитесь пожалуйста, если конечно не секрет, в каких же это компаниях в Украине, до кризиса, даже с огромным опытом, рядовым сотрудником по NAV можно было зарабатывать ставку 3000 уе в месяц??? |
|
Enter
Зарегистрирован: 27.04.2009
Сообщения: 1
|
| Добавлено: Пн Апр 27, 2009 3:28 pm |
|
|
| qwz71 писал(а): | | поделитесь пожалуйста, если конечно не секрет, в каких же это компаниях в Украине, до кризиса, даже с огромным опытом, рядовым сотрудником по NAV можно было зарабатывать ставку 3000 уе в месяц??? |
а выпробовали, господин qwz71, пройти собеседования в других компаниях, узнать "цену вопроса"? |
|
qwz71
Зарегистрирован: 17.04.2009
Сообщения: 4
|
| Добавлено: Вт Апр 28, 2009 7:42 am |
|
|
| Enter писал(а): | | а выпробовали, господин qwz71, пройти собеседования в других компаниях, узнать "цену вопроса"? |
Вообще не красиво отвечать вопросом на вопрос, ну да ладно. В принципе вы правы я действительно не пробовал пройти собиседования в других компаниях. Но это получается пустая болтовня. Интересны факты, конкретная информация. Например я до кризиса в Innoware получал 1000$ черной зарплаты с двух летним опытом. Думаю это действительно мало. Хотя информация из первых уст по другим направлениям деятельности (проектатские должности, HR должности, банковские работники ИТ департамента) в средне-статистических фирмах подтверждает именно такой уровень зарплат. |
|
dan_mail
Зарегистрирован: 21.01.2008
Сообщения: 9
|
| Добавлено: Вт Апр 28, 2009 9:37 am |
|
|
| qwz71 писал(а): | | Например я до кризиса в Innoware получал 1000$ черной зарплаты с двух летним опытом. |
А вот и представители Innoware появились 
Еще одна информация "с первых уст" не помешает 
Тем кто собирается сотрудничать с Innoware сейчас скажу что не стоит:
- компания до сих пор в кризисном штопоре
- летний период (начиная с Мая по Август) это "мертвый сезон" в консалтинге (а это еще более усугубит финансовое состояние компании)
- компания сейчас нанимает только фрилансеров (то есть никаких обязательств )
И еще напоминаю что моя цель - поделится информацией с теми кому она нужна. Это только то что я знаю, информацию других людей я не буду ни комментировать ни опровергать.
Призываю всех делится информацией! А заинтересованные люди сами разберутся...
У меня нет никаких корыстных целей "очернить" Innoware Я не работаю на конкурентов и не отношусь к категории злопамятных людей |
|
qwz71
Зарегистрирован: 17.04.2009
Сообщения: 4
|
| Добавлено: Вт Апр 28, 2009 1:09 pm |
|
|
То чт в Innoware не сладко это мы и так поняли и никто с этим не спрорит. Но лутше вместо того что только расписывать где плохо - напиши по секрету где все таки хорошо
|
|
|
|
Powered by LP © 2001, 2005 phpBB Group
|
Поиск
Пользователи
Регистрация
Профиль
Войти и проверить личные сообщения
Вход